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mind4 [ 작성일 : 2022-08-01 17:03:28 ]  
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개정 정관 7차 20220622 - 주사무소 소재지: 서울시 관내

(2022.6.22.) 신 정관

 

사단법인 아동청소년 마음을 키우는 사람들

 

定 款 (정 관)

 

 

 

1 장 총 칙

 

1(명칭) 이 법인은 사단법인 아동청소년 마음을 키우는 사람들” (이하 법인이라 한다)이라 한다.

 

2(사무소의 소재지) 이 법인의 사무소는 서울시 관내에 두며, 필요한 곳에 분사무소를 둘 수 있다.

 

3(목적) 이 법인은 가족 지원을 위한 활동으로서 아동 및 청소년의 심리적 안정과 건강한 인격형성을 위한 관련 프로그램을 연구, 개발하고 시행하는 등 제반 활동을 수행한다.

 

4(사업) 이 법인은 제3조의 목적을 달성하기 위해 다음의 사업을 한다.

1. 학교부적응 아동 및 청소년의 적응력 향상을 위한 상담활동

2. 폭력 피해 및 가해 아동 청소년을 위한 상담활동

3. 게임중독 및 약물중독 청소년의 치유를 돕는 활동

4. 위기가정의 아동 및 청소년을 위한 상담활동

5. 다문화가정의 자녀들을 위한 심리지원활동

6. 소외계층 아동 청소년을 위한 심리지원 활동

7. 보호관찰 대상 및 교정시설 수용청소년의 교화를 위한 지원활동

8. 상담 및 심리치료를 위한 세미나, 워크숍 활동

9. 기타 법인의 목적달성에 필요한 사업

 

 

2 장 회 원

 

5(회원자격) 법인의 회원은 제3조의 목적과 법인의 설립취지에 찬동하고 소정의 가입절차를 마친 자로 한다.

법인의 회원이 되고자 하는 자는 소정의 회원가입신고서를 법인에 제출하여야 한다.

 

6(회원의 권리) 회원은 임원의 선거권 및 피선거권, 의결권을 가지며 총회를 통해 운영에 참여한다.

회원은 법인의 자료 및 출판물을 제공받으며, 법인운영에 관한 자료를 열람할 수 있다.

 

7(회원의 의무) 회원은 다음의 의무를 갖는다.

본 법인의 정관 및 총회에서 정한 제 규정 준수

총회 및 이사회의 결의사항 이행

회비 및 제 부담금의 납부

 

8(회원의 탈퇴) 회원은 본인의 의사에 따라 자유롭게 탈퇴할 수 있다. , 이미 납부한 회비는 반환하지 않는다.

탈퇴 및 제명으로 인하여 회원의 자격을 상실한 경우에는 납부한 회비 등에 대한 권리를 요구할 수 없다.

 

9(회원의 상벌) 본 법인의 발전 및 목적달성에 기여한 공로가 있는 자에게 이사회의 결의를 거쳐 대표이사가 포상할 수 있다.

법인의 명예를 손상시키거나 목적 수행에 지장을 초래한 경우, 회원의 의무를 준수하지 않은 경우 이사회의 결의에 따라 대표이사가 징계할 수 있다.

3 장 임 원

 

10(임원의 종류와 정수) 법인은 다음의 임원을 둔다.

1.이사 3명 이상 10명 이하로 한다.

2.감사 2명으로 한다.

11호의 이사에는 대표이사를 포함한다.

 

11(임원의 선임) 임원은 총회에서 선출한다.

임원 또는 감사 중 결원이 생긴 때에는 총회에서 보선하여 충원하여야 한다. 이 경우, 임원의 임기는 전임자의 잔여기간으로 한다.

임기가 만료된 임원은 임기만료 2개월 이내에 후임자를 선출하여야 한다.

 

12(임원의 해임) 임원이 다음 각 호의 1에 해당하는 행위를 한 때에는 총회의 의결을 거쳐 해임할 수 있다.

법인의 목적에 위배되는 행위

임원간의 분쟁, 회계부정 또는 현저한 부당행위

법인의 업무를 방해하는 행위

 

13(임원의 선임제한) 임원의 선임에 있어서 이사는 이사 상호간에 민법 제777조에 규정된 친족관계에 있는 자가 이사 정수의 반을 초과할 수 없다.

감사는 감사 상호간 또는 이사와 민법 제777조에 규정된 친족관계가 없어야 한다.

 

14(상임이사) 대표이사는 이사회의 의결을 거쳐 이사 중 1인을 상임이사로 임명할 수 있다.

상임이사의 업무분장에 관하여는 대표이사가 선임한다.

 

15(임원의 임기) 임원의 임기는 대표이사, 상임이사, 감사는 2년으로 하고, 2회에 한하여 연임할 수 있으며, 기타 임원의 임기는 2년으로 하며 연임할 수 있다.

임원의 임기 중 결원이 생긴 때에는 총회에서 보선하고, 보선에 의하여 취임한 임원의 임기는 전임자의 잔여기간으로 한다.

 

16(임원의 직무) 대표이사는 법인을 대표하고 법인의 업무를 총괄하며, 총회 및 이사회의 의장이 된다.

이사는 이사회에 출석하여 법인의 업무에 관한 사항을 심의, 의결하며, 이사회 또는 대표이사로부터 위임받은 사항을 처리한다.

감사는 다음의 직무를 행한다.

1. 법인의 재산상황을 감사하는 일

2. 총회 및 이사회의 운영과 그 업무에 관한 사항을 감사하는 일

3. 1호 및 제2호의 감사결과 부정 또는 부당한 점이 있음을 발견한 때에는 이사회 또는 총회에 그 시정을 요구하고 주무관청에 보고하는 일

4. 3호의 시정요구 및 보고하기 위하여 필요한 때에는 총회 또는 이사회의 소집을 요구하는 일

5. 법인의 재산상황과 업무에 관하여 총회 및 이사회 또는 대표이사에게 의견을 진술하는 일

 

17(대표이사의 선출과 임기) 대표이사는 이사회에서 선출한다.

임기는 이사로 재임하는 기간으로 하되, 궐위되었을 때에는 즉시 후임 대표이사를 선출한다. 이 경우, 임기는 전임자의 잔여기간으로 한다.

 

18(대표이사의 직무 대행) 대표이사가 궐위되었을 때에는 이사회에서 선출된 이사가 대표이사의 직무를 대행한다.

1항의 규정에 의한 이사회는 재적이사 과반수가 소집하고 출석이사 중 최 연장자의 사회아래 출석이사 과반수의 찬성으로 대표이사의 직무대행자를 선출한다.

1항의 규정에 의하여 대표이사의 직무를 대행하는 이사는 지체 없이 대표이사 선출의 절차를 밟아야 한다.

 

4 장 총 회

 

19(총회의 구성) 총회는 법인의 최고의결기관이며, 회원으로 구성한다.

 

20(총회의 구분과 소집) 총회는 정기총회와 임시총회로 구분하며, 대표이사가 이를 소집한다.

정기총회는 매 회계연도 개시 1개월 전까지 소집하며, 임시총회는 대표이사가 필요하다고 인정할 때에 소집한다.

총회의 소집은 대표이사가 회의 안건, 일시, 장소 등을 명기하여 회의개시 7일전까지 문서로 각 회원에게 통지하여야 한다.

 

21(총회소집의 특례) 대표이사는 다음 각 호에 해당하는 소집요구가 있을 때에는 그 소집요구일로부터 20일 이내에 총회를 소집하여야 한다.

1. 재적이사 과반수가 회의의 목적사항을 제시하여 소집을 요구한 때

2. 16조 제3항 제4조의 규정에 의하여 감사가 소집을 요구한 때

3. 3분의 1이상 회원이 회의의 목적사항을 제시하여 소집을 요구한 때

총회 소집권자가 궐위되거나 또는 이를 기피함으로써 총회소집이 불가능할 때에는 재적이사 과반수 또는 회원 3분의 1이상의 찬성으로 총회를 소집할 수 있다.

2항에 의한 총회는 출석이사 중 연장자의 사회아래 의장을 지명한다.

 

22(총회의 의결정족수  - 계속 - 파일 참고

20220622 개정 정관 사단법인 아동청소년마음을키우는사람들.pdf (75 K)
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